Plaintes et
dénonciations
professionnelles
Chez GANT, nous croyons en un environnement caractérisé par la transparence et le traitement équitable. En tant que lanceur d'alerte, vous avez la possibilité de conserver l'anonymat et les préoccupations soulevées de bonne foi bénéficient d'une protection contre la victimisation ou tout autre traitement préjudiciable.
Stratégies et rapports
Quand entamer la procédure d'alerte
L'entreprise attend de tous les employés qu'ils divulguent des informations pertinentes pour le public, en ce qui concerne les éléments suivants :
- Une infraction pénale
- Un manquement à une obligation légale
- Une erreur judiciaire
- La mise en danger de la vie et de la sécurité d'un individu
- Les dommages à l'environnement
- La dissimulation délibérée d'informations relatives à l'un des éléments ci-dessus
Modalité d'application de la procédure d'alerte
GANT s'engage à maintenir une culture de la transparence avec les plus hauts standards d'honnêteté et de responsabilité. Grâce à ce mécanisme de signalement, les parties prenantes de GANT peuvent soulever des préoccupations concernant les violations présumées des lois, des réglementations et des normes éthiques. Suite à l'alerte, le service mondial des ressources humaines mènera une enquête et prendra toutes les mesures nécessaires pour résoudre le problème signalé.
Conformément à nos valeurs fondamentales, cet outil de signalement incarne l'importance du COURAGE et de la COMMUNAUTÉ. Nous sommes fermement convaincus que l'union fait la force et encourageons la capacité de remettre en question, d'apprendre et d'explorer comme source de développement.